4 redenen om je Social Selling Index op LinkedIn te verbeteren
Als je actief bent op LinkedIn, heb je vast wel eens van de Social Selling Index (SSI) gehoord. Maar wat is het precies? En belangrijker nog: waarom zou je je er druk om maken? Spoiler alert: je SSI kan je carrière een flinke boost geven en is een must als je serieus werk wil maken van je personal branding. In deze blog vertellen we je alles wat je moet weten over de SSI-score en waarom je vandaag nog aan de slag wil gaan om deze te verbeteren!Wat is de Social Selling Index (SSI)?
De Social Selling Index is een score die LinkedIn geeft aan jouw LinkedIn profiel, gebaseerd op hoe goed je gebruik maakt van het platform om relaties op te bouwen en invloed uit te oefenen. Simpel gezegd: het is een tool die je helpt om te meten hoe effectief je jezelf ‘verkoopt’. Je score varieert tussen de 0 en 100 en hoe hoger je score, hoe beter je bezig bent met je social selling game. Waarom zou je dit willen weten? Nou, een hogere SSI betekent meer zichtbaarheid, meer kansen om met de juiste mensen in contact te komen en uiteindelijk meer deals en zakelijke kansen. Wie wil dat nu niet?Waar is de SSI-score op gebaseerd?
Je SSI-score op LinkedIn is gebaseerd op vier pijlers, elk goed voor 25 punten: je professionele merk opbouwen, de juiste mensen vinden, betrokken blijven via inzichten en relaties opbouwen. Gaat er nog geen lampje bij je branden? Geen zorgen. We lichten de 4 pijlers graag voor je toe:- Je professionele merk opbouwen: Dit gaat over hoe compleet je profiel is ingevuld en of je jezelf neerzet als een thought leader. Heb je een knallende bio, post je regelmatig interessante content en laat je expertise zien? Dan scoor je op dit aspect punten.
- De juiste mensen vinden: Het gaat hier om hoe goed je netwerk aansluit bij jouw doelen. Ben je connected met mensen die er toe doen in jouw vakgebied of industrie? Heb je waardevolle connecties die echt iets aan jouw content en profiel hebben? LinkedIn beloont je als je netwerk strategisch is opgebouwd.
- Betrokken blijven via inzichten: Hoe interactief ben jij op LinkedIn? Reageer je op posts, deel je inzichten en start je gesprekken? Engagement is key op LinkedIn en als je regelmatig bijdraagt aan waardevolle interacties, stijgt je score hier.
- Relaties opbouwen: Dit is waar LinkedIn echt om draait. Het gaat er niet alleen om dat je connecties hebt, maar ook dat je een goede relatie onderhoudt met die connecties. Hoe actiever je betrokken bent bij je netwerk, hoe meer je gezien wordt als iemand die waarde toevoegt.
Om deze 4 redenen wil je je Social Selling Index op LinkedIn verbeteren
Je vraagt je wellicht af: Waarom zou ik tijd investeren in die SSI? Het antwoord gaat je misschien verrassen, want je SSI-score bepaald stiekem veel als het gaat om de posts die je schrijft en deelt! Dit zijn de 4 redenen om direct aan de slag te gaan met het verbeteren van je SSI-score:- Meer zichtbaarheid: LinkedIn houdt van mensen die hun SSI hoog houden. Hoe hoger je score, hoe vaker je posts getoond worden aan anderen. Dus, als je meer ogen op jouw content wil, is een hoge SSI de key.
- Betere connecties met belangrijke spelers: Een goede SSI helpt je om relaties op te bouwen met decision makers en influencers in jouw industrie. Als je opvalt door een sterke aanwezigheid op LinkedIn, krijg je eerder de kans om in gesprek te komen met mensen die jouw carrière een boost kunnen geven.
- Vertrouwen opbouwen: Een hoge SSI laat zien dat je actief, betrokken en betrouwbaar bent. Mensen vertrouwen sneller iemand die zichzelf goed profileert en actief deelneemt aan discussies en het delen van kennis.
- Je personal brand verbeteren: Je LinkedIn-profiel is meer dan alleen een digitale CV. Het is een krachtig tool om je personal brand te bouwen en te laten zien wie je bent, wat je kunt, en waarom mensen met jou willen werken. Een hoge SSI score helpt je om dat beeld sterker neer te zetten.
